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影响成功的决定因素是技巧还是态度

许多人在拼搏,许多人想要能够挣大钱,想要能够拥有成功,可是决定成功的因素有哪些?是技巧还是态度,这个问题您搞清楚了吗?态度不值钱,关键在于自己要有一定的创业技巧。详细的内容文章有介绍。


态度不值钱,因为它无法用钱来衡量


故事一


世界杯火热开赛,网络突然盛传一段子:27岁的安徽小伙李某,为全程观看世界杯,辞去了某公司年薪超百万(也有说10万)的营销经理职位!他说,2002年国足出线让他疯狂爱上足球,但工作越发繁忙让他无暇看球。他认为:“工作并不能是生活的全部,应该在适当的时间让自己停下来看看。反正公司有老爸负责,而且老爸身体还健康”


毫无疑问最后一句亮瞎了无数人的眼。你没有这样一个老爸就没有他如此的洒脱,这才是真相。我们们常被一些看似“化腐朽为神奇”的营销案例激励着,比如一些事件营销、XX企业月涨粉50万、XX抢红包百万人参与、XX卖大米月入百万等等。正如段子里的小伙,如果最后一句不点出真相,该有多少球迷同志羡慕的一塌糊涂,甚至抱怨自己的“无能”。


回到营销上,我们看到很多企业缺乏实事求是与自我觉知的态度,尤其是负责人,当自己还没有经验却又神往别人的成功,所以喜好盲目的推进瞎指挥,于是出现“高目标高要求高投入”现象,往往结果会是失败,即时不失败也难以达到当初想要的预期,而别人的成功总有自己的规律,也许是资金、团队、经验或者时机,如果不能及早反省定会让公司与团队遭殃。


营销觉察:企业(负责人)需要具备自我觉知和实事求是的态度,目标不是越高越好而是越客观越好,过高的目标与期望一旦无法达成,往往会损害团队的自信(甚至中途就会给团队带来巨大压力与恐慌),严重者甚至造成企业营销的整体战略失误。记住:别人能做的你不一定能(非要)做到,客观分析你的资源、资金、团队、品牌等是否足以支撑你的期望目标。


故事二


跟一位营销服务公司的朋友聊天,顺便问起曾经指导过的那些企业新媒体做的如何?他反馈到,经过策略诊断梳理之后企业有了明确的目标、策略方向,有些进步明显,有些则比较慢,因为大部分都是由客户自己去执行实施,而它们对原有方案的理解与执行肯定有不到位,所以意料之中。


接着问他,服务这么多的客户之后,你有什么感悟和发现。他说,感觉新媒体运营工作很多都非常细节,运营人员跟产品经理有许多相似之处,都需要不断的推敲思考和打磨,比如定位、内容文案、活动设计等;同时对营销体验和客户心理把握要求也较高,如活动设计,粉丝互动回复(心理把握)等等。当然企业更需要一个懂新媒体的人。对于他的这些感受,我们不能认同再多。


营销观察:凡是新媒体营销做得好的企业一定是有自己态度的(或者那个操盘手),这个态度常常会通过他们的服务响应速度、创意设计、活动体验、界面视觉、人格化调性等方面体现出来。尤其是故事中说到的“运营人员跟产品经理有许多相似之处”,太赞了,都是细活,都需要耐性毅力甚至挑剔眼光,如果想通过粗放的方式赢得新营销胜利几乎不可能,那是广告的玩法。态度决定一切,细节决定成败。


两个故事诠释了文章标题的真正意义。想要能够有个成功的人生,自己秉持良好的态度之外,那么一定要有创业的技巧,而且后者更为重要,把握住这个关键点,那么您将能够拥有一个完美的财富人生。


编辑:遥望天空  时间:2015-07-21

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